L’iniziativa è ospitata da CGIL e si terrà il 29 novembre alle 15.00 presso la Sala Truffi in via Morgagni 27.

(di Federica D’Amico) – Lo scorso 21 novembre si è tenuto a Bruxelles presso il CESE – consiglio economico e sociale europeo, l’ultimo seminario transnazionale nell’ambito del progetto Gender Pay Gap.

(di Federica D’Amico) – Si è svolto lo scorso 13 ottobre nella sala Imbeni del comune di Bologna un incontro sul tema delle aiutanti familiari.

Bologna 13 ottobre – ore 18 – Palazzo D’Accursio – Evento promosso da Comune di Bologna e ARCS nell’ambito del progetto Agir contre les écarts de salaires hommes-femmes (GPG): prendre en compte le cas des aidant-e-s informel-le-s finanziato dalla Commissione Eurpoea, DG Justice

(di Maria Merelli – Associazione Le Nove), co-autrice della ricerca Discriminazioni e lavoro di cura: il caso aiutanti familiari realizzata nell’ambito del progetto “Agir contre les écarts de salaires Femmes/Hommes (GPG)”

Quale è l’impatto che il lavoro di cura svolto all’interno della famiglia, prevalentemente da parte delle donne lavoratrici, ha sulla loro progressione salariale e di carriera, ma anche sulle relazioni con colleghi e datore di lavoro?

Ricerca realizzata nell’ambito del progetto “Agir contre les écarts de salaires Femmes/Hommes (GPG)”. Il 22 ottobre presso la Casa Internazionale delle Donne verranno presentati i risultati.

Con il capofilato della Ligue des Droits de l’Homme, e il finanziamento della Commissione Europea – DG Justice, è stato avviato il progetto: Agir contre les écarts de salaire Femmes/Hommes (GPG) : prendre en compte le cas des aidantes informelles (agire contro gli scarti salariali donna/uomo (GPG): prendere in considerazione il caso delle “badanti informali”).